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Michael Boris, der deutsche Cheftrainer der Blau-Weißen, sprach über die japanische Kultur, die Bedeutung von Risikobereitschaft, Sándor Torghelle und das Engagement junger Menschen.

Waren Sie von der japanischen Kultur überrascht?

"Tokio ist eine schöne Stadt, die Organisation des Landes ist vorbildlich, aber ich konnte mich in Asien nicht zu Hause fühlen", sagte Michael Boris, der 44-jährige deutsche Cheftrainer von MTK Budapest, der ab Januar für Japans Zweitligisten Tokio Verdy tätig war, bevor er im Mai in das Hauptstadtteam berufen wurde. „In meinem Verein sprach niemand Englisch, und es ist schwer, eine persönliche Beziehung zu den Spielern aufzubauen, wenn die spontanen Witze durch einen Dolmetscher übersetzt werden müssen. Vorbildlich ist, wie sehr sie an harte Arbeit glauben, die Spieler führten die Anweisungen ohne jede Rückfrage aus, aber lachend oder lächeln sah ich sie nie, was gewöhnungsbedürftig war.“

Stereotypen zufolge sind die Deutschen auch nicht für ihren Humor bekannt.

„Man sagt auch, die Deutschen seien präzise und systematisch, was in Europa so ist, aber aus japanischer Sicht wirkt sogar Deutschland chaotisch. Um ein konkretes Beispiel zu nennen: Ich stand am Geldautomaten und dort waren Markierungen auf den Boden geklebt, die man nicht übertreten durfte, auch wenn man dort nicht Schlange stehen musste. Und da haben die Leute einen schon komisch angeschaut, wenn man sich nicht akkurat an die vorgezeichneten Linien gehalten hat. Überraschend war auch, dass ich das Geld beim Einkaufen auf ein winziges Tablett legen musste – es wurde mir weder vom Verkäufer aus der Hand genommen, noch wurde es vor mir auf den Tisch oder die Theke gelegt. Der Unterschied beträgt nur wenige Zentimeter, aber die Regel ist die Regel. Dann war ich öfter in Cafés. Bei meinem dritten Besuch in ein und demselben Café habe ich den Kellner, der mich alle drei Male bedient hat, gefragt: ‚Wie geht‘s?‘ Und er war sehr überrascht darüber, dass ich mich dafür interessiert habe wie es ihm persönlich geht.“

Ist es für Trainer gut, Spieler zu trainieren, die Anweisungen ohne Rückfrage ausführen?

„Wenn ich einen japanischen Fußballer gebeten hätte, eine halbe Stunde in der prallen Sonne zu sprinten, wäre er tatsächlich lieber zusammengebrochen, bevor er aufgegeben hätte. Das Problem war eher, dass sie, soweit ich das beurteilen konnte, ausländische Fachkräfte ins Land locken wollten, aber sie wollten, dass sie mit einer japanischen Mentalität arbeiten. Dies ist jedoch nicht möglich. Ich kann auch nicht erwarten, dass sich MTK-Spieler als Deutsche vorbereiten, noch kann ich erwarten, dass ich als Ungar denke. Die Kultur des Gastlandes muss respektiert und angenommen werden, aber grundlegende Persönlichkeitsmerkmale dürfen nicht verändert werden.

Es steht also außer Frage, dass Sie einen neuen Ansatz in der MTK-Umkleide einführen möchten?

„Es ist auch möglich, auf die Mentalität der ungarischen Spieler aufzubauen.“

Was denken Sie?

„Ich habe schon herausgefiltert, dass ungarische Fußballer gerne Fußball spielen. Die Probleme beginnen, wenn man aggressiv angreifen und den Ball bekommen muss. Und ihr Selbstbewusstsein muss aufgebaut werden. Ich möchte Schüsse und riskante Pässe in der gegnerischen Hälfte sehen, aber das geht nicht ohne Selbstvertrauen.“

Reißen Sie ihnen nach dem fünften Fehlversuch nicht die Köpfe ab?

„Ich würde sie es lieber zum sechsten Mal versuchen lassen. Denken Sie darüber nach, wir finden in der zweiten ungarischen Liga keinen offensiven Mittelfeldspieler wie István Bognár. Ich erwarte nicht, dass er seitwärts und rückwärts vor dem gegnerischen Tor passt. Antäuschen, schießen, unerwartete Pässe spielen - dadurch können wir punkten. Das gleiche gilt für alle unsere anderen Angreifer. Wann ist die Gewinnchance höher? Wenn wir nur drei riskante Pässe in neunzig Minuten spielen oder fünfzehn? Das Schlimmste, was in diesem Fall passieren kann, ist, den Ball dreißig Meter vor dem gegnerischen Tor zu verlieren, aber auch dann ist der Gegner noch weit weg von unserem Strafraum und kann nicht sofort ein Tor erzielen. Daher gehen wir dieses Risiko ein.“

In welchem ​​System wird MTK spielen?

„Dies wird immer durch das Spiel bestimmt. Ich kenne die Philosophie des Vereins, aber wenn sowohl László Lencse als auch András Simon eingesetzt werden können, werde ich keinen von ihnen einfach auf die Bank setzen, nur weil die Mannschaft in den Jahren zuvor mit einem einzigen Mittelstürmer gespielt hat.“

Aufgrund seiner Fähigkeiten konnte Sándor Torghelle auch für die Startelf antreten. Warum haben Sie nicht auf ihn gezählt?

„Als ich die Mannschaft übernommen habe, haben mir die Verantwortlichen eine Liste der Spieler vorgelegt, die auch in der nächsten Saison beim Verein sein würden. Der Name Sándor Torghelle stand nicht mehr auf der Liste. Der Umbruch in der Mannschaft hat auch ihn betroffen, darauf hatte ich keinen Einfluss.“

Ist die Beteiligung oder Förderung junger Menschen wichtiger?

„Wir müssen ein Gleichgewicht finden. Aufgrund des Geistes, der hier im Verein herrscht, und der Jahre, die ich im Nachwuchsbereich verbracht habe, gilt für mich der Grundsatz, dass wenn junge Talente besser oder die gleiche Leistung wie ihr älterer Rivale erbringen können, dann der jüngere spielt. Aber ohne Leistung, allein aufgrund des Alters, gebe ich niemandem den Vorzug. Vor allem nicht, wenn die routinierteren Spieler in den Spielen den Unterschied ausmachen können.“